Конкурс инновационных проектов и идей от цифровой экосистемы МТС прошел в рамках Всероссийского инклюзивного фестиваля «Мы услышим» при информационной поддержке проекта «Открыто для всех». Он был направлен на поиск эффективных решений для людей с нарушениями слуха.

На конкурс поступило более 100 заявок из 24 регионов страны. После экспертной оценки жюри было выбрано 20 финалистов, которые попали в шорт-лист. В отборе участвовали специалисты IT-отрасли, представители медиасферы, общества глухих и НКО. Помимо проекта «Компьютерный 3D-переводчик на жестовый язык», победителем стал проект «Правила дорожного движения для детей с нарушенным слухом».  

Первый забрал победное место в номинации «Технологическая инновация» и был признан лучшим цифровым решением для людей с ограничениями по слуху. Это проект от московской IT-компании «Адaптиc», цель которого — снижение коммуникационных барьеров. В его основе лежит технология машинного перевода с устной речи на русский жестовый язык.

Также в номинации были представлены проекты Российской технологической ИТ-компании «Центр коммуникационных технологий» из Москвы и «Система информирования и ориентирования инвалидов по слуху и других маломобильных групп населения» от платформы INFOMATIX из Томской области. Они разделили второе и третье места соответственно. Призеров номинации «Технологическая инновация» награждал Александр Пироженко, директор дивизиона «Качество жизни» Агентства стратегических инициатив.

Победителем в номинации «Социальная идея» стал проект «Правила дорожного движения для детей с нарушенным слухом». Его представила киностудия «Жираф» из Санкт-Петербурга. Это цикл образовательных видеоуроков для детей с ограничениями по слуху, вовлекающих в изучение правил дорожного движения.

Второе место занял медицинский помощник для глухих «Искусственный интеллект «Доктор Жест» от тульского АНО «Услышать тишину». Проект «Программно-аппаратный комплекс «Театр+» от московской команды из Ассоциации деятелей инклюзивного искусства АСДИИСК и театра неслышащих актеров «НЕДОСЛОВ» забрал третье место на конкурсе «Мы услышим». Еще девять инициатив получили сертификаты на менторскую поддержку и будут рассмотрены на предмет реализации в экосистеме МТС.

Кроме того, в рамках фестиваля состоялись публичный показ фильма «Мира» с переводом на русский жестовый язык и выступление технокультуролога Ивана Карпушкина о цифровизации, прогрессе и инклюзивности. При поддержке РБК и АСИ на фестивале прошел круглый стол «Инклюзивность и бизнес: услышим друг друга», где выступила Мария Воронова, руководитель инклюзивного проекта «Открыто для всех».

«Более 500 000 россиян имеют подтвержденную инвалидность по слуху. Поддержка этой категории граждан может стать значительным драйвером как для бизнеса, так и для самих людей. Корпоративная ответственность и инклюзивная повестка в компаниях могут помочь людям с инвалидностью активно социализироваться и найти свое место на рынке труда. Конкурс «Мы услышим» стал площадкой для поиска новых подходов к решению социальных запросов в этой области», — отмечает Мария Воронова.

Справочно:

«Открыто для всех» — это программа вовлечения бизнеса в создание доступной среды, товаров, сервисов и услуг для людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья, а также условий для их трудоустройства и обучения. Реализуется в рамках Национальной социальной инициативы АСИ.

По поручению мэра Москвы Сергея Собянина в столице ведется активная работа по оптимизации срока реализации строительного проекта и формирования комфортных условий ведения бизнеса в строительной отрасли. Важным направлением работы стал перевод услуг ресурсоснабжающих организаций в электронный вид. С 29 мая 2024 года на портале mos.ru стали доступны обновленные формы заявок на получение услуг ресурсоснабжающих организаций по подключению к инженерным сетям. Об этом сообщил руководитель Департамента градостроительной политики, входящего в Комплекс градостроительной политики и строительства города Москвы, Сергей Лёвкин.

«Электронные формы заявлений обновили для большего удобства получателей услуг. При их модернизации учитывали предложения, проступающие от самих пользователей этого сервиса. Кроме того, необходимость обновления электронных форм связана с периодическими изменениями в нормативных документах», – рассказал Сергей Лёвкин.

Он уточнил, что Департаментом информационных технологий города Москвы совместно с ресурсоснабжающими организациями завершена модернизация указанных услуг.

В новых формах заявок предусмотрена возможность загрузки документов при подключении объектов, строящихся в рамках КРТ: комплексная схема инженерного обеспечения территории комплексного развития и договор о КРТ.

Для объектов федерального, регионального, местного значения при отсутствии правоустанавливающих документов на земельный участок в заявке можно указать реквизиты решения о предварительном согласовании предоставления земельного участка, утвержденного проекта межевания, градостроительного плана земельного участка и других документов, предусмотренных для указанного случая законодательством Российской Федерации.

Кроме того, для физических лиц появилась возможность подать заявку на заключение договора о подключении (технологическом присоединении) газоиспользующего оборудования к сети газораспределения в рамках догазификации.

Упрощен порядок технологического присоединения для энергопринимающих устройств мощностью до 150 кВт и на уровне напряжения 0,4 кВ и ниже. Сетевая организация самостоятельно (без дополнительного обращения заявителя) разместит в личном кабинете на mos.ru уведомление об обеспечении сетевой организацией возможности присоединения к электрическим сетям.

Все услуги по подключению к инженерным сетям можно найти в каталоге услуг для бизнеса в разделе «Строительство, реконструкция и ремонт», в подразделе «Подключение к сетям».

Как отметили в столичном Департаменте информационных технологий, подать заявку на получение услуг ресурсоснабжающих организаций могут как физические, так и юридические лица. С начала 2024 года в электронном виде подано более 5,3 тысячи заявок на подключение к инженерным сетям.

Услуги ресурсоснабжающих организаций по подключению к инженерным сетям стали доступны на mos.ru в 2018 году. За это время застройщики более 56 тысяч раз обратились за услугами ресурсоснабжающих организации через mos.ru.

Сергей Лёвкин отметил, что Департаментом градостроительной политики города Москвы продолжается работа по развитию единой информационной среды для взаимодействия застройщиков с органами власти и сетевыми организациями на всех стадиях строительства.

SOKOLOV и hh.ru выяснили, женихи каких профессий из Новосибирска быстрее других смогут накопить на идеальное помолвочное кольцо из белого золота с бриллиантом.

Быстрее всех заработать на идеальное помолвочное кольцо в Новосибирске может геодезист, в среднем ему потребуется 12 рабочих дней, чтобы заработать нужную сумму без учета других трат. Программисту-разработчику и агенту по недвижимости, занявшим второе и третье место в рейтинге, понадобится 13 дней и 14 дней соответственно, со средней зарплатой 145 600 рублей и 125 000 рублей. Чуть больше дней необходимо для заработка нужной суммы курьеру (17 рабочих дней).

Сварщику и водителю которые зарабатывают 103 100 рублей и 99 900 рублей соответственно, понадобится 18 дней, а вот врачу со средней зарплатой в 84 700 рублей будет нужен 21 день. Токарю же нужно на 1 день больше.

Маркетологу-аналитику с зарплатой в 69 700 рублей понадобится 26 дней, а врачу - 28 дней. Дизайнеру и юристу по 30 дней.

Повару со средней зарплатой в 50 000 рублей нужно 36 дней, чтобы накопить на такую покупку.

Но больше всего без выходных для покупки кольца необходимо работать офис-менеджеру, продавцу-консультанту и охраннику - если первым двум необходимо в среднем копить 40 дней на такую покупку, то последнему для этого нужно 46 дней.

SOKOLOV и hh.ru выяснили, женихи каких профессий из Москвы быстрее других смогут накопить на идеальное помолвочное кольцо из белого золота с бриллиантом.

Быстрее всех заработать на идеальное помолвочное кольцо в столице может программист-разработчик, в среднем ему потребуется 9 рабочих дней, чтобы заработать нужную сумму без учета других трат. Геодезисту, занявшему второе место в рейтинге, понадобится почти 2 недели (13 дней) со средней зарплатой 135 900 рублей. Чуть больше дней необходимо для заработка нужной суммы прорабу в строительной сфере (14 рабочих дней), архитектору и врачу (по 15 дней).

Курьерам и водителям, которые зарабатывают по 113 800 и 109 300 рублей в среднем, нужно копить по 16 дней, а вот финансовым менеджерам и токарям необходимо на день больше. Маркетологу же в Москве со средней зарплатой в 101 000 рублей понадобится 18 дней, а юристу — 19 дней. 23 рабочих дня для покупки помолвочного кольца необходимо официанту со средней зарплатой в 77 300 рублей.  

Больше всего без выходных для покупки кольца необходимо работать повару (26 дней) и продавцу-консультанту (29 дней).

Каждый пятый самозанятый и ИП ожидают снижения своих доходов летом.

Каждый пятый опрошенный самозанятый или ИП отметил, что уверен в уменьшении доходов на фоне приближающегося сезона отпусков. При этом треть (33%) микро-предприятий не прогнозируют отрицательную динамику. Такие данные следуют из результатов опроса исследовательского центра Консоль.Про, с результатами которого ознакомилась «Газета.Ru».

По мнению опрошенных, риск снижения доходов связан с множеством факторов. Ключевым (28%) респонденты считают падение спроса на товары и услуги, большое количество отпусков (25%) и сезонные колебания (23%). В числе прочих факторов предприниматели выделили отсутствие необходимости в их товарах / услугах летом (22%). Интересно, что большинство опрошенных не планируют менять собственные бизнес-стратегии из-за рисков снижения доходов – о желании подготовить свой бизнес к спаду высказались лишь 19% респондентов.

Каждый второй предприниматель (55%) уверен, что подушка безопасности является спасением в борьбе со снижением доходов. Треть респондентов уже собрали необходимую сумму на летний период, а 20% собирают или планируют это сделать. Для нивелирования риска снижения доходов половина предпринимателей отложили или продолжают сбор от 100 до 200 тысяч рублей. При этом каждый пятый (20%) хотел бы накопить более 200 тысяч рублей.

30% самозанятых рассматривают сезонные подработки как альтернативу финансовым накоплениям. Наиболее подходящими профессиями для летних подработок внештатные исполнители назвали официанта (42%), таксиста (17%) и продавца-консультанта (14%). С точки зрения оформления половина респондентов отмечает, что для дополнительного заработка хотели бы использовать самозанятость.

«При поиске подработки летом стоит внимательнее отнестись к ее оформлению. Если у вас уже оформлена самозанятость, следите за размером годового дохода — сейчас лимит составляет 2,4 миллиона рублей. А если вы индивидуальный предприниматель на упрощенке, не рекомендуем переходить на самозанятость только из-за летней подработки — придется снять с учета онлайн-кассу, заплатить налог по УСН, подать уведомление, а в следующем году подать декларацию по УСН. Удобнее искать заказы, не меняя налоговый режим», –– прокомментировала Анна Чеботарева, юрист, эксперт Консоль.Про.

Интересно, что наиболее вероятными стратегиями для избежания падения дохода микро-предприниматели назвали сокращение издержек (32%) и расширение ассортимента (23%). Реже всего они готовы прибегать к увеличению цен на товары и услуги (менее 4%).

Ранее выяснилось, что больше половины россиян когда-либо задумывались о смене деятельности.

Любой родитель понимает, что школа для ребёнка — один из ключевых этапов жизни. Именно поэтому важно правильно подобрать учреждение для получения начального и среднего образования. Альтернативным вариантом государственным школам является выбор частной школы.

Виды частных школ

Выделяют следующие типы частных школ:

    • Индивидуальное развитие. В таких заведениях преподавание тесно соприкасается с развитием личности и комфортом каждого ребенка. Система предполагает оценку психологического состояния ученика, индивидуальный подход. Подобные школы оставляют не только базовые знания, но и формируют такие качества, как взаимоуважение, понимание, человечность.
    • Языковой формат. В школах такого типа основной упор делают на изучение иностранных языков. В результате ребёнку проще поступить на обучение за границу, кроме того, с ранних лет малыш начинает изучать китайский, английский, французский или другие языки.
    • Пансионы или полупансионы. Учебные заведения, предусматривающие, что ребёнок полностью или частично проживает в школе. В это время дети находятся под присмотром ответственных лиц. Это идеальное решение для родителей, которые хотят сформировать у ребёнка самостоятельность или часто находятся в командировках.

Независимо от вида, частные школы отличаются от государственных наличием более гибкой системы образования, отличающейся от стандарта, подходящего далеко не каждому ребёнку. Теоретическая база знаний всегда подкрепляется практикой, кроме того, в школе имеются оборудованные, отремонтированные классы и лаборатории.

Критерии выбора

Чтобы понять, как выбрать частную школу, важно проверить следующие моменты:

    1. Документы, дающие право на проведение образовательной деятельности. В документацию входит лицензия, аккредитация. Без этого ученики не получат аттестаты государственного образца.
    2. Наличие отзывов. Добросовестные школы оставляют отзывы родителей в открытом доступе. Дополнительный плюс — если есть отзывы учеников, ведь дети более открыты в своём мнении.
    3. Организация досуга. Помимо качественного образования хорошие частные школы организуют многочисленные мероприятия, не только для детей, но и для их родителей.

Как проверить аккредитацию частной школы

Чаще всего сведения о документации можно найти на сайте школы. Также можно лично посетить учебное учреждение, где по требованию предоставляют оригиналы документов для ознакомления.

Чтобы понять, как проверить частные школы, достаточно зайти на сайт Рособрнадзора. В разделе «Сводный реестр лицензий» достаточно вбить номер лицензии или название школы, после чего результат подтвердит, есть ли необходимые разрешения у заведения.

С тщательной проверкой школы родители обеспечат своим детям качественное образование и счастливое будущее!

На крупнейшем ESG-форуме в Москве «Три кита национальной повестки» общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства «Новая Формация» подписала Национальный инклюзивный договор (НИД). Организация взяла на себя обязательства запустить образовательную программу «Равные возможности», по которой представителей МСП будут обучать эффективным практикам создания инклюзивной среды. Всего к сообществу инклюзивного бизнеса «Открыто для всех», запущенного АСИ, присоединились уже более 1,3 тыс. компаний.

«Российский бизнес не первый год занимается развитием инклюзии на уровне корпоративной культуры. Но пока большая часть компаний все еще не видит всех выгод и возможностей, которые открываются после внедрения соответствующих практик в свою работу. Задача проекта «Открыто для всех», в том числе в том, чтобы эту пользу показать. И важно, что участники проекта начинают предлагать такие программы», - сказала руководитель проекта «Открыто для всех» в АСИ Мария Воронова.

На форуме «Три кита национальной повестки» АСИ провело панельную дискуссию «Развитие инклюзивной среды и корпоративной культуры в бизнесе».  Спикеры поделились успешными примерами реализации инклюзивных практик и рассказали о том, какие горизонты они открывают для бизнеса.

«Каждая организация, занимающаяся продвижением инклюзивной повестки или внедряющая инклюзивные практики, должна регулярно измерять позитивный социальный эффект от своей деятельности. Инвестиции в применение различных инструментов и метрик для оценки влияния инклюзии помогают компаниям находить дефициты и слабые стороны выстроенных бизнес-процессов. Это необходимо для эффективной коммуникации и получения обратной связи от целевой аудитории, потребности которой они закрывают», — отметила сооснователь, директор по развитию Everland Елена Мартынова.

Кроме того, на сессии обсуждались особенности инклюзивного найма, подготовки и адаптации людей с инвалидностью и ОВЗ, а также внутренняя инклюзивная организационная и социальная культура компаний.

«Благодаря ковидным ограничениям бизнес научился организовывать рабочие процессы так, чтобы люди могли работать удаленно. Гибкий рабочий график очень важен для соискателей с ограниченными возможностями здоровья. Компании, которые предоставляют им возможности трудоустройства, не только точечно закрывают потребности уязвимых социальных групп, но и системно решают проблему дефицита кадров в России», — сказала директор Центра управления устойчивым развитием компаний Высшей школы бизнеса ВШЭ Анна Веселова.

Справочно

«Открыто для всех» — это программа вовлечения бизнеса в создание доступной среды, товаров, сервисов и услуг для людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья, а также условий для их трудоустройства и обучения. Реализуется в рамках Национальной социальной инициативы АСИ.

Национальный инклюзивный договор — публичное принятие коммерческими компаниями и НКО обязательств внедрять в свою работу инклюзивные практики и создавать безбарьерную среду. Подписывая НИД, организация заявляет о намерениях и конкретных действиях по внедрению инклюзивных практик на ближайший год.

Выбор ювелирного украшения зачастую не просто вложение средств, а также инвестиция в хорошее настроение и эмоции. Эксперт по ювелирной моде SOKOLOV Елена Ракутина назвала 5 главных ошибок при покупке ювелирных изделий и посоветовала, как их избежать.

Неправильный выбор металла или камня

Это ошибка возникает, когда покупатель не берет во внимание особенности металла или камня при выборе украшения. Например, некоторые металлы и сплавы могут вызывать аллергическую реакцию. Покупателю стоит учитывать также другие характеристики и свойства. Например, серебро может со временем потемнеть, а также деформироваться из-за своей мягкости. При выборе ювелирного украшения необходимо учитывать индивидуальные особенности камня. Например, голубой топаз при длительном воздействии солнечных лучей может изменить свой цвет, а гранат потускнеть из-за перепада температур.

Стоимость

При выборе украшения важно обращать внимание на его цену. Слишком низкая стоимость может вызвать подозрения относительно качества и оригинальности изделия. Поддельные украшения могут изготавливаться из дешевых материалов, имитирующих драгоценные камни и металлы. Украшения из драгоценных металлов не могут стоить ниже, чем цена за сырье.

Существует несколько подручных способов проверить подлинность изделия. В первую очередь, на украшении из драгоценного металла должна обязательно стоять проба, кроме изделий легче трех грамм (их клеймение считается добровольным). Также проверить серебро или золото можно с помощью магнита: они не должны магнититься, в отличие от недрагоценных металлов. Но главным подтверждением подлинности украшения является правильная бирка изделия.

Отсутствие верификации подлинности ювелирного изделия

Специальная бирка поможет оценить подлинность изделия. На ней должны быть указаны: юридический адрес изготовителя или импортера, страна производства, наименование изделия, его артикул или модель, общий вес, наименование драгоценного металла и его пробы, а также цена. Для украшений с камнями также важно наличие информации о драгоценных вставках, включая их наименование, вес, форму огранки и качественно-цветовые характеристики.

На бирке обязательно должен быть указан «ОСТ 117-3-002-95» — это отраслевой стандарт ювелирных изделий из драгоценных металлов. Если в украшении используется бриллиант — «ТУ 117-4-2099-2002». Производитель обязан размещать на бирке двухмерный штриховой код, уникальный идентификационный номер и адрес сайта федеральной пробирной палаты.

Неправильный размер

Неправильно подобранный размер ювелирного изделия может омрачить радость от подарка или покупки, а также доставить дополнительные хлопоты. У некоторых украшений можно изменить размер, но это потребует времени, а иногда и финансовых вложений. Кроме того, украшения неправильного размера могут вызывать дискомфорт и даже приводить к травмам.

Чтобы избежать подобных неприятностей, важно правильно определить размер украшения или выбрать украшение вживую. Например, примерять кольцо лучше вечером и в теплом месте, так как с утра или в прохладном помещении кольцо будет свободно держаться на пальце, а вечером снять его будет крайне проблематично. Кольцо подходящего размера должно надеваться легко, но при этом не слишком свободно, чтобы не потерять его.

Еще одно украшение, которое перед приобретением стоит примерить — это цепочка. Ее обладателю должно быть комфортно, плетение не должно давить или натирать кожу. Например, цепочки длиной 35 см могут очень плотно прилегать к шее и подойдут для небольших дополнительных украшений. Для ношения, например, крупного кулона подойдут цепи длиной от 50 до 55 см. При примерке важно самостоятельно застегнуть изделие, так как некоторые изделия невозможно надеть без посторонней помощи, а помощник для этого не всегда может быть рядом.

Тренды и практичность

Стоит обращать внимание и на практичность украшений, а не только на их внешний вид и соответствие трендам. Перед покупкой изделия нужно понять, будет ли украшение носиться каждый день или только по особым случаям. Для повседневной носки важно, чтобы украшение было комфортным: неколючим, не цепляющимся, не мешающим при движении. Если изделие покупается для особых случаев — оно может быть массивным, а значит, не самым комфортным. Его не предполагается носить долго или каждый день.

Певица Наталья Которева и рэпер SKOMOROX  представили свой новый трек «Осколки». Композиция уже доступна на популярных музыкальных платформах.

«Осколки» - это песня, которая заставляет каждого из нас вспомнить о тех моментах, когда наши чувства были разбиты на мелкие кусочки, словно осколки стекла. Текст этой композиции напоминает нам о том, что даже когда мы чувствуем себя сломленными и уязвимыми, есть возможность собрать все кусочки своего сердца воедино и вновь почувствовать цельность», - говорит о песне  певица.

Для Натальи дуэт с рэп-исполнителем является новым опытом в карьере. При этом певица не привязывает свои песни с определённому жанру и любит пробовать себя в разных стилях.

Певица Наталья Которева является автором и исполнителем собственных композиций. Принимала участие в фестивалях Жара 2022/2023,  Звёзды Нивы 2023/2024.

На данный момент исполнительница активно готовит для своих поклонников новую концертную программу «Семь оттенков осени», которая стартует этой осенью.

Слушать трек: https://bfan.link/nk-oskolki

АО «Транснефть – Прикамье» совместно с территориальным подразделением пожарной охраны провело плановое пожарно-тактическое учение на производственном объекте в Удмуртской Республике.

Цель - отработка взаимодействия сил и средств территориального пожарно-спасательного гарнизона с техническими и аварийными службами нефтеперекачивающей станции, повышение готовности привлекаемых сил и средств пожарной охраны и АО «Транснефть – Прикамье» к действиям по ликвидации пожара и обеспечению основных функций производственного объекта. Также проверялась готовность ведомственной пожарной команды, членов добровольно-пожарной дружины и оперативного персонала станции к ликвидации пожара, отрабатывались действия по оповещению и эвакуации, схемы пожаротушения.

По сценарию учебной тренировки в машинном зале нефтенасосной произошел разлив нефти, а затем ее возгорание. При этом система автоматического пожаротушения условно не сработала. После поступления сигнала технологический процесс был остановлен, объект обесточен, объявлена эвакуация.

На место условного пожара в регламентированные сроки прибыли боевые расчеты ПСЧ-37 с. Малая Пурга ГПС МЧС РФ по Удмуртской Республике, работники ведомственной пожарной команды и члены добровольной пожарной дружины. Была оперативно выполнена расстановка сил и средств подразделений пожарной охраны, а также налажена бесперебойная подача огнетушащих веществ. Условное возгорание было ликвидировано в нормативные сроки.

В тренировке приняли участие порядка 20 человек, использовалось 3 единицы основной и специальной пожарной техники.

Действия специалистов НПС «Малая Пурга» и работников подразделения пожарной охраны были слаженны и скоординированы, условный пожар удалось ликвидировать в нормативные сроки. Работники с поставленными задачами справились, подтвердив высокую степень готовности сотрудников предприятия, представителей МЧС РФ и ведомственных пожарных команд к слаженной работе в условиях чрезвычайной ситуации.