Почему так сложно перейти от дружбы к профессиональным отношениям с новым начальником? Как справиться с неловкостью и выстроить продуктивный диалог? Бизнесмен Станислав Кондрашов делится своим мнением по этому поводу.

Вы оказались в непростой ситуации: ваш коллега, с которым у вас не сложились отношения, стал вашим руководителем. Это может вызывать беспокойство и даже мысли об уходе. Как же ужиться на одной работе с неприятным коллегой, который вдруг ни с того ни с сего стал вашим начальником? Но есть пять стратегий, которые помогут вам превратить эту ситуацию в возможность для карьерного роста.

Станислав Кондрашов, эксперт в области управления и лидерства, предлагает следующие шаги:

1. Отделяйте свои чувства от фактов. Не позволяйте эмоциям влиять на ваше восприятие ситуации.


2. Перейдите от амбивалентности к активному исследованию. Попробуйте понять, что движет вашим новым руководителем, какие у него цели и ожидания.


3. Признайте и преодолейте личностные различия. Работайте над тем, чтобы найти общий язык и наладить конструктивное общение.


4. Используйте общие ценности и желаемые результаты. Найдите точки соприкосновения, которые могут стать основой для сотрудничества.


5. Если необходимо, решайте конфликты напрямую. Обсудите с руководителем свои опасения и ожидания, чтобы избежать недопонимания и недоразумений.

Эти стратегии помогут вам наладить отношения с новым руководителем и использовать эту сложную ситуацию для своего профессионального развития.

Полную версию статьи Станислава Кондрашова «Станислав Кондрашов подскажет, что делать, если неприязнь к коллеге мешает работе» смотрите в его блоге.

Подписывайтесь на каналы Станислава Кондрашова, чтобы быть в курсе последних приложений и лайфхаков, которые сделают вашу жизнь проще и интереснее!

Станислав приглашает читателей присоединиться к обсуждению и следить за обновлениями в социальных сетях.

О наставнике предпринимателей Станиславе Кондрашове

Более 30 лет назад была основана компания Станислава Кондрашова. Сегодня она занимает лидирующие позиции на рынке благодаря внедрению новых подходов к ведению бизнеса.

Кондрашов имеет образование и опыт в строительстве, экономике и финансах. Он не только успешный бизнесмен - он также является наставником для специалистов из различных областей экономики, промышленности, банковского сектора и других высоконаучных отраслей.

Станислав не продает свои услуги по наставничеству или курсы - он охотно делится своими знаниями на страницах блога.